提高執行力
來源:西南工程分公司 作者:李升
發布時間:2017-11-02
記得初來魯中公路時,公司組織對我們進行的入職培訓讓我受益匪淺,感觸良多。特別是來到西南分公司貴州項目部后,更讓我明白了做一個有執行力的人對一個公司的發展和員工個人職業化的成長的重要性,而談到執行力,我認為有三個重要因素:
首先是要有正確的決策。想讓職工有很好的執行力,那就必須先有領導的引導得當,能說到職工的心里去,能把職工的自覺性和積極性都調動起來,這樣就一定會產生出更好的執行力。
其次是團隊的和諧團結,齊心協力。我覺得還有一句話說的好:“一加一會大于二。”因為形成合力一定不是簡單的相加,所以好的執行力需要一個團隊的整體配合。團結就是力量,團結才有更大的執行力。
最后關鍵因素是個人的綜合素質和能力。個人執行力的強弱取決于兩個要素——個人能力和工作態度,能力是基礎,態度是關鍵。所以,我們要提升個人執行力,一方面是要通過加強學習和實踐鍛煉來增強自身素質,而更重要的是要端正工作態度。那么,如何樹立積極正確的工作態度?我覺得更有一句話說的好:“素質決定態度,態度決定高度,高度決定角度,角度決定力度。”正如使用杠桿的道理,有力度也要有角度,有角度還要有高度,有高度更要有態度,而態度取決于這個人的素質。
因此,個人執行力怎么樣,首先要看這個人的各方面素質怎么樣,有了好素質,才會有好態度,有了好態度才會有合適的高度,有了一定的高度,才能有恰當的角度,有了正確的角度,才能產生足夠的執行力度,取得理想的結果,達到預期的目的,從而使個人真正成長起來。
首先是要有正確的決策。想讓職工有很好的執行力,那就必須先有領導的引導得當,能說到職工的心里去,能把職工的自覺性和積極性都調動起來,這樣就一定會產生出更好的執行力。
其次是團隊的和諧團結,齊心協力。我覺得還有一句話說的好:“一加一會大于二。”因為形成合力一定不是簡單的相加,所以好的執行力需要一個團隊的整體配合。團結就是力量,團結才有更大的執行力。
最后關鍵因素是個人的綜合素質和能力。個人執行力的強弱取決于兩個要素——個人能力和工作態度,能力是基礎,態度是關鍵。所以,我們要提升個人執行力,一方面是要通過加強學習和實踐鍛煉來增強自身素質,而更重要的是要端正工作態度。那么,如何樹立積極正確的工作態度?我覺得更有一句話說的好:“素質決定態度,態度決定高度,高度決定角度,角度決定力度。”正如使用杠桿的道理,有力度也要有角度,有角度還要有高度,有高度更要有態度,而態度取決于這個人的素質。
因此,個人執行力怎么樣,首先要看這個人的各方面素質怎么樣,有了好素質,才會有好態度,有了好態度才會有合適的高度,有了一定的高度,才能有恰當的角度,有了正確的角度,才能產生足夠的執行力度,取得理想的結果,達到預期的目的,從而使個人真正成長起來。

